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  • 日期:2012-01-31 14:35:18 点击:101
    物业管理服务中培训的方式有很多,目前也在不断的完善中,其归根结底都是为了提高从业人员的综合素质,旨在培养更多职业化、专业化的岗位人才,满足企业发展所必须的人才力量储备。...
  • 日期:2012-01-05 10:17:10 点击:674
    良好的企业形象是高度文明和现代化的标志,它能唤起人们对企业的亲近感和信任感,有利于业务的拓展和延伸。那么,如何在市场上树立自己独特的企业形象呢?笔者经过多年的摸索,认为要从企业的硬、软两个环境入手,进行整治和完善。 ...
  • 日期:2012-01-04 10:47:10 点击:81
    对“常识”的深度思考,不仅是在唤醒这个朝阳行业的创新意识,更是在寻找物业管理人立足的自信与职业的含金量。 ...
  • 日期:2011-09-15 17:25:29 点击:255
    第一部分 人力资源管理基本制度 1、第一章 总则4 2、第二章 公司员工招聘管理规定4 3、第三章 劳动合同管理制度7 4、第四章 试用期管理规定8 5、第五章 考勤制度9 6、第六章 加班(值班)制度11 7、第七章 休假制度13 8、第八章 工资制度15 9、第九章 福利制...
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